대한민국 · 워킹홀리데이
대한민국 워킹홀리데이 (H-1)
연령 제한 및 필요 자금: 연령은 여권에 따라 다름 · ₩3M ≈ $2,250
Working Holiday (H-1)
에 공식 출처와 대조하여 처음 확인변경 내역
핵심 정보
워킹홀리데이 (H-1)은(는) 대한민국의 워킹홀리데이 경로입니다. 조건: 연령은 여권에 따라 다름 · 필요 자금 ₩3M ≈ $2,250. 현지 근무: 단기 일자리. 2026-10-11에 공식 출처와 대조하여 확인했습니다.
- 정부 수수료
- $60
- 최초 체류
- 1년
비용, 기간 및 장기 전망
정부 수수료$60
- $6091일 이상 체류하는 단수 비자의 비자 신청 수수료이며, 일부 여권 국가는 금액이 다르고 복수 비자는 더 비쌉니다.
증빙용, 지출 아님₩3M+ ≈ $2,250
- KRW 3,000,000 (≈ $2,250)휴가 초기 기간 동안 생활할 자금.
연장연장 규정
체류는 최대 12개월입니다. 연장은 미국 국민(최대 6개월)과 영국 국민(최대 1년)에게만 가능하며, 캐나다인은 최대 24개월 체류할 수 있습니다.
신청 장소국외에서
신청 시와 비자 발급 시 본국에 있어야 합니다.
이 경로가 맞지 않을 수 있는 이유
신청 전에 확인할 사항입니다.
- 연장할 수 없습니다
- 신청은 대한민국에 도착한 뒤가 아니라 국외에서 해야 합니다
- 30개국 여권만 해당
- 18~35세만 해당
필요한 사항
신청 대상6
- 신청자는 신청 시 18세에서 30세이며, 일부 협정국은 34세 또는 35세, 일본은 25세가 상한입니다.
- 체류 중 어느 시점에도 부양가족이 신청자와 동반하지 않습니다.
- 주된 목적은 휴가입니다.
- 일부 전문 직종(의사, 어학 강사, 운동선수, 연예인)은 허용되지 않습니다.
- 신청자는 범죄 경력이 없습니다.
- 신청자는 이전에 워킹홀리데이 비자로 한국에 입국한 적이 없으며, 일본은 이를 두 번 참여로 확대했습니다.
증빙해야 하는 금액2
- 최소 KRW 3,000,000 (≈ $2,250)의 자금으로 휴가 초기 기간 동안 신청자의 생활을 뒷받침합니다.
- 건강보험은 전체 체류 기간 동안 최소 KRW 40,000,000 (≈ $30,000)을 보장합니다.
서류2
- 유효한 여권이 필요합니다.
- 귀국 항공권 또는 그 구입 자금이 필요합니다.
절차1
- 신청자는 본국 내에서 신청하고 비자를 받습니다.
183일째에 일어나는 일
세금 기록을 바탕으로 대한민국의 세법상 거주자 판정 방식과 국외 원천 소득 과세 방식을 설명합니다.
- 이 경로의 체류
총 최대 1년
- 세법상 거주지
- 한국 내 계속 거주 중 183일 이상주소가 없는 사람이 한국에 183일 이상 거소를 두면 거주자입니다
- 국외 원천 소득
송금 기준 과세 (5년)
과세 기간 말 이전 10년 중 한국 내 주소 또는 거소 기간 합계가 5년 이하인 외국인 거주자는 국외 원천 소득이 한국에서 지급되거나 한국으로 송금되는 범위에서만 과세됩니다.
- 특별 과세 제도
한국: 거주 5년 이하 외국인의 국외 원천 소득에 대한 송금 기준 · 세금 감면
대한민국의 모든 세금 규정 에 세금 기록 확인
준비할 사항
- 건강보험
건강보험은 전체 체류 기간 동안 최소 KRW 40,000,000 (≈ $30,000)을 보장합니다
- 범죄경력증명서 및 신분 관계 서류
신청자는 범죄 경력이 없습니다
- 증빙할 금액
이 경로에서는 ₩3M+ ≈ $2,250의 저축을 요구합니다.
위의 이 경로 요건에서 가져온 내용입니다. 기준이 되는 것은 해당 당국의 공식 목록입니다.
공식 전문
30개 협정 국가 및 지역의 청년 국민이 12개월까지 체류하는 동안 임시 취업(면제되지 않는 한 주 25시간까지)과 개인 학업을 할 수 있는 1회 워킹홀리데이 비자. 1 2 3
증빙 및 납부해야 하는 금액
- KRW 3,000,000 (≈ $2,250) 이상의 저축 · 휴가 초기 기간 동안 생활할 자금. 1
- 수수료 $60 · 91일 이상 체류하는 단수 비자의 비자 신청 수수료이며, 일부 여권 국가는 금액이 다르고 복수 비자는 더 비쌉니다. 2
요건
- 신청자는 신청 시 18세에서 30세이며, 일부 협정국은 34세 또는 35세, 일본은 25세가 상한입니다. 1 3
- 체류 중 어느 시점에도 부양가족이 신청자와 동반하지 않습니다. 1
- 주된 목적은 휴가입니다. 1
- 일부 전문 직종(의사, 어학 강사, 운동선수, 연예인)은 허용되지 않습니다. 1
- 신청자는 범죄 경력이 없습니다. 1
- 신청자는 이전에 워킹홀리데이 비자로 한국에 입국한 적이 없으며, 일본은 이를 두 번 참여로 확대했습니다. 1
- 최소 KRW 3,000,000 (≈ $2,250)의 자금으로 휴가 초기 기간 동안 신청자의 생활을 뒷받침합니다. 1
- 건강보험은 전체 체류 기간 동안 최소 KRW 40,000,000 (≈ $30,000)을 보장합니다. 1
- 유효한 여권이 필요합니다. 1
- 귀국 항공권 또는 그 구입 자금이 필요합니다. 1
- 신청자는 본국 내에서 신청하고 비자를 받습니다. 1
체류
- 체류는 최대 12개월이며, 캐나다인은 최대 24개월이고, 미국 국민(최대 6개월)과 영국 국민(최대 1년)은 연장이 가능합니다.
- 최초 허용 체류 기간: 12개월.
- 출처에 따르면 연장할 수 없습니다.
국적
2026년 5월 목록에 있는 30개 협정 국가 및 지역의 국민이며, 취업 및 학업 제한은 국가별로 다릅니다. 개방 대상: 안도라, 아르헨티나, 오스트레일리아, 오스트리아, 벨기에, 브라질, 캐나다, 칠레, 체코, 핀란드, 덴마크, 프랑스, 독일, 홍콩(중국 특별행정구), 헝가리, 이스라엘, 이탈리아, 아일랜드, 일본, 라트비아, 룩셈부르크, 네덜란드, 뉴질랜드, 폴란드, 포르투갈, 스페인, 스웨덴, 대만, 영국, 미국.
근무
별도의 취업 허가 없이 주 25시간까지 임시 취업(캐나다인은 제한 면제), 사립학교 학업 허용이며, 이스라엘, 호주, 홍콩, 이탈리아, 벨기에, 덴마크는 취업 및 학업 제한이 다릅니다.
가족
부양가족은 소지자와 동반할 수 없습니다.
공식 출처
- Korea Working Holiday Program guide (Working Holiday Info Center, Overseas Koreans Agency) · Ministry of Foreign Affairs of Korea · 2026-10-10 확인 · 2026-05-01 게시
- Visa application fees for each visa type · Embassy of the Republic of Korea in the USA (Ministry of Foreign Affairs) · 2026-10-11 확인
- Working Holiday Info Center: age and quota by country · Working Holiday Info Center, Overseas Koreans Agency · 2026-10-11 확인
워킹홀리데이 (H-1) 및 대안
| 경로 | 필요 금액 | 체류 | 근무 |
|---|---|---|---|
| 워킹홀리데이 (H-1) | – | 1년 | 단기 일자리 |
| 워킹홀리데이 일본 | – | 1년 | 단기 일자리 |
| 워킹홀리데이 인도네시아 | – | 1년, 연장 가능 | 단기 일자리 |
| Work Holiday · AU & NZ 싱가포르 | – | 1년 | 단기 일자리 |
| 워킹홀리데이 대만 | – | 6개월 | 단기 일자리 |
자주 묻는 질문
워킹홀리데이 (H-1)에는 얼마가 필요한가요?
KRW 3,000,000 (≈ $2,250) 이상의 저축. 휴가 초기 기간 동안 생활할 자금. 수수료 $60. 91일 이상 체류하는 단수 비자의 비자 신청 수수료이며, 일부 여권 국가는 금액이 다르고 복수 비자는 더 비쌉니다.
워킹홀리데이 (H-1)으로 얼마나 체류할 수 있나요?
체류는 최대 12개월이며, 캐나다인은 최대 24개월이고, 미국 국민(최대 6개월)과 영국 국민(최대 1년)은 연장이 가능합니다.
워킹홀리데이 (H-1)으로 근무할 수 있나요?
단기 일자리. 별도의 취업 허가 없이 주 25시간까지 임시 취업(캐나다인은 제한 면제), 사립학교 학업 허용이며, 이스라엘, 호주, 홍콩, 이탈리아, 벨기에, 덴마크는 취업 및 학업 제한이 다릅니다.
워킹홀리데이 (H-1)으로 가족을 동반할 수 있나요?
부양가족은 소지자와 동반할 수 없습니다.
워킹홀리데이 (H-1)은 누가 신청할 수 있나요?
2026년 5월 목록에 있는 30개 협정 국가 및 지역의 국민이며, 취업 및 학업 제한은 국가별로 다릅니다. 개방 대상: 안도라, 아르헨티나, 오스트레일리아, 오스트리아, 벨기에, 브라질, 캐나다, 칠레, 체코, 핀란드, 덴마크, 프랑스, 독일, 홍콩(중국 특별행정구), 헝가리, 이스라엘, 이탈리아, 아일랜드, 일본, 라트비아, 룩셈부르크, 네덜란드, 뉴질랜드, 폴란드, 포르투갈, 스페인, 스웨덴, 대만, 영국, 미국.
대한민국에서 워킹홀리데이 (H-1) 소지자에게 세금 혜택이 있나요?
한국: 거주 5년 이하 외국인의 국외 원천 소득에 대한 송금 기준: 과세 기간 말 이전 10년 중 한국 내 주소 또는 거소 기간 합계가 5년 이하인 외국인 거주자는 국외 원천 소득이 한국에서 지급되거나 한국으로 송금되는 범위에서만 과세됩니다. 비자와는 별개이며 고유한 조건이 있습니다.
세금
특별 과세 제도
한국: 거주 5년 이하 외국인의 국외 원천 소득에 대한 송금 기준
세금 감면
자세히
- 과세 대상: 한국에서 지급되거나 한국으로 송금된 국외 원천 소득이며, 한국 원천 소득과 그 밖의 모든 소득은 누진 소득세에 따라 전액 과세됩니다
- 적용 대상: 한국 세법상 거주자인 외국 국적자(한국 국민이 아님)
과세 기간 말 이전 10년 중 한국 내 주소 또는 거소 기간 합계가 5년 이하인 외국인 거주자는 국외 원천 소득이 한국에서 지급되거나 한국으로 송금되는 범위에서만 과세됩니다.
과세 대상
한국에서 지급되거나 한국으로 송금된 국외 원천 소득이며, 한국 원천 소득과 그 밖의 모든 소득은 누진 소득세에 따라 전액 과세됩니다.
적용 대상
- 한국 세법상 거주자인 외국 국적자(한국 국민이 아님).
- 과세 기간 말 이전 10년 동안 한국에 주소 또는 거소가 있던 기간의 합계가 5년 이하입니다.
- 거주자란 한국에 주소가 있거나 183일 이상 거소가 있는 사람을 말합니다.
제외 사항
- 10년 소급 기간 중 주소 또는 거소가 5년을 초과하면 국외 원천 소득은 한국 거주자와 같이 전 세계 기준으로 과세됩니다.
- 한국으로 지급되거나 송금되지 않은 소득은 적격 외국인에게 한국 과세표준 밖에 남습니다.
국내 체류 일수
- 한국 내 계속 거주 중 183일 이상 · 주소가 없는 사람이 한국에 183일 이상 거소를 두면 거주자입니다
세법상 거주지
5년 기준은 해당 과세 기간 말 이전 10년에 걸쳐 계산되며, 비거주자는 한국 원천 소득에만 과세됩니다(제3조 제2항).
비자
체류자격 범주가 아니라 세법상 거주 지위와 국적에 따라 적용됩니다.
기타 세금
지방소득세, 부가가치세, 사회보험은 별도로 적용됩니다. 고용 세율은 “Optional flat tax rate for foreign employees” 및 “Korea progressive comprehensive income tax rates”를 참조하십시오.
에 공식 출처와 대조하여 확인변경 내역
대한민국의 다른 경로
다른 나라의 유사한 비자
일대일 비교
≈ USD 금액은 대략적인 값입니다. ExchangeRate-API의 2026년 10월 12일 기준 일일 참고 환율이며 사이트 업데이트 시 갱신됩니다.
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확인 방법
2026-10-11에 공식 출처 3건을 기준으로 확인했습니다. 상태: 공식 출처를 기준으로 확인됨.
이 페이지의 모든 수치는 연결된 공식 출처에서 가져왔습니다. 기록은 이 출처들을 바탕으로 조사한 뒤 별도로 검토했으며, 시행일과 개정 사항에 특히 주의를 기울였습니다. 출처에 명시되지 않은 내용은 페이지에서 제외합니다.
- Korea Working Holiday Program guide (Working Holiday Info Center, Overseas Koreans Agency) · Ministry of Foreign Affairs of Korea · 2026-10-10 확인
- Visa application fees for each visa type · Embassy of the Republic of Korea in the USA (Ministry of Foreign Affairs) · 2026-10-11 확인
- Working Holiday Info Center: age and quota by country · Working Holiday Info Center, Overseas Koreans Agency · 2026-10-11 확인
2026-10-10부터 추적하고 있습니다. 규정 변경과 정정 사항은 변경 내역 페이지에 정리되어 있으며, 방법론 페이지에서 사실 확인 방식을 설명합니다. 오래된 내용을 발견하셨나요? 공식 출처 링크와 함께 contact@stayglobe.app로 이메일을 보내 주십시오.