🇭🇰 Mudarse a RAE de Hong Kong (China)

• Sobre: Impuesto sobre salarios por ingresos de empleo en Hong Kong y por servicios prestados en Hong Kong
• Quién: El impuesto sobre salarios se aplica a los ingresos originados en Hong Kong o derivados de él

Hong Kong grava conforme al concepto territorial: el impuesto sobre salarios, el impuesto sobre la propiedad y el impuesto sobre beneficios se aplican a los ingresos originados en Hong Kong o derivados de él, sea o no residente la persona. Los ingresos originados fuera de Hong Kong no tributan por esos impuestos; el impuesto sobre salarios sigue el lugar donde se prestan los servicios del empleo.

Qué grava

Impuesto sobre salarios por ingresos de empleo en Hong Kong y por servicios prestados en Hong Kong; impuesto sobre beneficios por los beneficios empresariales de fuente de Hong Kong.

A quién se aplica

• El impuesto sobre salarios se aplica a los ingresos originados en Hong Kong o derivados de él; en el caso de los servicios, el análisis de la fuente depende del empleo y del lugar donde se desempeñan las funciones.
• El empleo fuera de Hong Kong tributa solo por los servicios prestados en Hong Kong; los servicios prestados durante visitas que sumen no más de 60 días en el ejercicio fiscal están exentos, cuando el trabajo se controla y supervisa fuera de Hong Kong.
• El régimen FSIE se aplica a determinados intereses, dividendos, ingresos de propiedad intelectual y plusvalías por enajenación de participaciones de fuente extranjera recibidos por una entidad de un grupo multinacional que ejerce una actividad en Hong Kong, con excepciones.

Exclusiones

• La retribución por un empleo en Hong Kong tributa aunque la pague una empresa extranjera o se pague fuera de Hong Kong.
• El régimen FSIE se aplica a determinados ingresos pasivos de fuente extranjera de las entidades de grupos multinacionales, no a las personas físicas.

Días en el país

• Más de 60 días en ejercicio fiscal (visitas acumuladas a Hong Kong) · Empleo fuera de Hong Kong: las visitas a Hong Kong que sumen más de 60 días en el ejercicio fiscal hacen que la retribución por esos servicios tribute en proporción a los días trabajados; cualquier fracción de día cuenta.

Residencia fiscal

La obligación tributaria se basa en la fuente de Hong Kong y en la sujeción al impuesto; las personas físicas pueden tributar sean o no residentes de Hong Kong. Las reglas de fuente dependen de los hechos, en especial para los empleados con varios lugares de trabajo.

Visas

No existe una exención fiscal general ligada a la visa; la categoría de visa no sustituye el análisis de la fuente y de la sujeción al impuesto.

Otros impuestos

No hay IVA ni GST generales. Las aportaciones al fondo de previsión obligatorio se aplican por separado.

Comprobado con fuentes oficiales el 10 oct 2026Registro de cambios

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• Sobre: Renta neta imponible = ingresos salariales sujetos a gravamen menos deducciones y desgravaciones
• Límite: HKD 50k/año ≈ $6,370

El impuesto sobre salarios es del 2% al 17% sobre la renta neta imponible en cinco tramos, con un tope del tipo estándar del 15% sobre los primeros HK$5,000,000 de renta neta y del 16% sobre el resto.

Qué grava

Renta neta imponible = ingresos salariales sujetos a gravamen menos deducciones y desgravaciones; el impuesto es el menor entre el resultado progresivo y el tipo estándar sobre la renta neta sin desgravaciones.

A quién se aplica

• Se aplica a todas las personas físicas con ingresos de empleo originados en Hong Kong o derivados de él, con independencia de la nacionalidad o del tipo de visa.

Límites

• HKD 50,000 al año (≈ $6,370) · 2% sobre los primeros HK$50,000 de renta neta imponible
• HKD 100,000 al año (≈ $12,700) · 6% sobre los siguientes HK$50,000
• HKD 150,000 al año (≈ $19,100) · 10% sobre los siguientes HK$50,000
• HKD 200,000 al año (≈ $25,500) · 14% sobre los siguientes HK$50,000; 17% sobre el resto
• HKD 5,000,000 al año (≈ $637,000) · Tipo estándar del 15% sobre los primeros HK$5,000,000 de renta neta (desde 2024/25) y del 16% sobre el resto
• HKD 145,000 al año (≈ $18,500) · Desgravación básica desde el ejercicio fiscal 2026/27 (HK$132,000 en 2025/26), que se deduce antes de aplicar los tipos progresivos
• HKD 3,000 al año (≈ $380) · Límite de la reducción única del 100% del impuesto sobre salarios definitivo del ejercicio fiscal 2025/26 (por contribuyente; por pareja en tributación conjunta)

Visas

El impuesto sigue la fuente del empleo, no la categoría de visa.

Otros impuestos

El Presupuesto 2026-27 concedió una reducción única del 100% del impuesto sobre salarios definitivo, del impuesto sobre beneficios y del impuesto de tributación personal del ejercicio fiscal 2025/26, con un tope de HK$3,000 por caso (legislación publicada en la Gaceta el 22 de mayo de 2026); la reducción no se aplica al impuesto provisional. Desde 2026/27 las desgravaciones básica y por persona casada pasan de HK$132,000 a HK$145,000 y de HK$264,000 a HK$290,000. La guía breve del IRD no describe IVA ni impuesto sobre las ganancias de capital; el impuesto sobre beneficios se aplica a las empresas sobre los beneficios de fuente de Hong Kong.

Comprobado con fuentes oficiales el 11 oct 2026Registro de cambios

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