チェコ Employee Card

学歴や資格に関係なく、あらゆる種類の雇用のための、第三国国民向けの在留・就労を兼ねた許可です。法人の管理機関の構成員が、その法人の事業の範囲内で働く場合には発給できません。雇用主が、信頼できないとみなされていないことが必要です。 ^{1 2}

提示と支払いが必要なもの

• 月額CZK 22,400 (≈ $1,030)以上の収入 · 2026年1月1日から、その仕事が支払わなければならない法定の最低賃金で、申請者の別個の収入の審査ではなく、Employee Cardには独自の給与の基準はありません。 ²
• 手数料CZK 5,000 (≈ $230) · 外交使節団で申請する場合の領事手数料です。 ¹
• 手数料CZK 2,500 (≈ $110) · チェコ国内で申請する場合の行政手数料です。 ¹

要件

• 申請者は、仕事のある第三国国民です。 ^{1 2}
• 許可は、必要な学歴や資格に関係なく、あらゆる種類の雇用に適用されます。 ^{1 2}
• 雇用主は、雇用主としての義務を果たしており、信頼できないとみなされていないことが必要です。 ^{1 2}
• 国の最低賃金は、2026年1月1日から月CZK 22,400 (≈ $1,030)です。 ²
• 雇用主や職位の変更、または雇用の終了は、内務省に届け出ます。 ^{1 2}
• 労働市場への自由なアクセスがない場合、新しい仕事または新たな許可は、仕事の終了から90日以内に届け出ます。 ^{1 2}

滞在

• 有効期間は最長2年間で、雇用または就労許可の期間に制限される場合があります。延長できます。
• 初回の滞在：最長24か月（個別に判断）。
• 更新可能。更新時に有効な条件が適用されます。

国籍

EU/EEA/スイス国民以外の人。 対象外：オーストリア, ベルギー, ブルガリア, スイス, キプロス, チェコ, ドイツ, デンマーク, エストニア, スペイン, フィンランド, フランス, ギリシャ, クロアチア, ハンガリー, アイルランド, アイスランド, イタリア, リヒテンシュタイン, リトアニア, ルクセンブルク, ラトビア, マルタ, オランダ, ノルウェー, ポーランド, ポルトガル, ルーマニア, スウェーデン, スロベニア, スロバキア。

就労

発給された雇用主と職位で働き、変更は届け出なければなりません。

家族

家族は、家族呼び寄せの許可を申請できます。

2026-10-12に確認

公式の情報源

1. Employee Card · Ministry of the Interior of Czechia (ipc.gov.cz) · 2026-10-10に確認
2. Minimum wage from January 2026 (CZK 22,400) · Ministry of Labour and Social Affairs (mpsv.gov.cz) · 2026-10-10に確認
3. Permanent residence permit after 5 years of temporary residence in the Czech Republic · Ministry of the Interior (Information Portal for Foreigners) · 2026-10-11に確認