アゼルバイジャン 就労許可

18歳を超える外国人のための、雇用主が保証する就労許可。雇用主は、必要な技能を持つアゼルバイジャン国民が応募しておらず、現地の雇用サービスでも補充できない求人があることを示す必要があります。その後、労働者は就労許可の事由による一時居住許可を受けます。 ^{1 2 3 4}

提示と支払いが必要なもの

• 手数料AZN 350 (≈ $210) · 雇用主が支払う、20営業日以内に決定される最長3か月の就労許可(または更新)の国家手数料。15営業日以内は AZN 500 (≈ $290)、10営業日以内は AZN 700 (≈ $410)。 ^{4 2}
• 手数料AZN 600 (≈ $350) · 雇用主が支払う、20営業日以内に決定される最長6か月の就労許可(または更新)の国家手数料。15営業日以内は AZN 700 (≈ $410)、10営業日以内は AZN 900 (≈ $530)。 ^{4 2}
• 手数料AZN 1,000 (≈ $590) · 雇用主が支払う、20営業日以内に決定される最長1年の就労許可(または更新)の国家手数料。15営業日以内は AZN 1,200 (≈ $710)、10営業日以内は AZN 1,400 (≈ $820)。 ^{4 2}

要件

• 免除に該当しない限り、就労許可なしで外国人を雇用することは禁止されています。 ¹
• 免除の対象は、永住者、起業家、外国投資企業の代表者および51%の創業者、支店の代表者です。 ¹
• 免除の対象には、テクノロジーパークの入居者とそのICT専門家、高度人材も含まれます。 ¹
• 指定分野での年間最長90日の出向も免除されます。 ¹
• 雇用主が国家手数料を支払います。20営業日以内の決定の場合は AZN 350 (≈ $210)、600、1,000(それぞれ最長3か月、6か月、1年)、15営業日以内は AZN 500 (≈ $290)、700、1,200、10営業日以内は AZN 700 (≈ $410)、900、1,400です。 ^{4 2}
• 雇用主は、申請書、パスポートのコピー、公証済みの資格書類を提出します。 ¹
• 雇用主は、外国人を採用する必要性の説明書と登記書類を提出します。 ¹
• 労働者が所定の感染症の保菌者でないことの証明書を提出します。 ¹
• 労働契約は許可の有効期間と一致している必要があります。 ¹
• 雇用主は、満了の少なくとも30日前に更新を申請します。 ¹
• 更新手数料が30日以内に支払われない場合、または在留許可が拒否された場合、許可は取り消されます。 ¹

滞在

• 就労許可は1年、または契約期間がそれより短い場合はその期間で発行され、その都度最長1年まで更新できます(解放された地域での就労は最長2年)。別の事由がないまま失効した場合、労働者は10営業日以内に出国しなければなりません。
• 初回の滞在：最長12か月（個別に判断）。
• 更新可能。更新時に有効な条件が適用されます。

就労

許可の期間中、許可された職務で、保証する雇用主のもとで働きます。

家族

配偶者と扶養家族は、家族の事由で一時居住を申請できます。家族に自動的に就労の権利が与えられるわけではありません。

2026-10-12に確認

公式の情報源

1. Labour activity of foreigners: work permit conditions, exemptions, documents · State Migration Service of Azerbaijan · 2026-10-11に確認
2. Work permit state fees FAQ · State Migration Service of Azerbaijan · 2026-10-11に確認
3. Temporary and permanent residence of foreigners and stateless persons (Migration Code grounds, documents, duration) · State Migration Service of Azerbaijan · 2026-10-11に確認
4. State duties · State Migration Service of the Republic of Azerbaijan · 2026-10-11に確認
5. FAQ: temporary and permanent residence permits · State Migration Service of Azerbaijan · 2026-10-11に確認