Lituania · Trabajo
Tarjeta azul UE de Lituania
Ingresos exigidos: desde €2,894 al mes ≈ $3,230
Temporary residence permit – highly qualified worker (EU Blue Card)
Comprobado con fuentes oficiales el Registro corregido el 13 oct 2026Registro de cambios
Datos clave
«Tarjeta azul UE» es una vía de trabajo para Lituania. Se exigen ingresos desde €2,894 al mes ≈ $3,230. Permite una estancia de 3 años, renovable. Permite trabajar en el país. Comprobado el 2026-10-12 con la fuente oficial.
- Dinero exigido
- desde €2,894 al mes ≈ $3,230
- Tasas oficiales
- €220 ≈ $250
- Tramitación
- Hasta 30 días
- Primera estancia
- 3 años
Coste, plazos y largo plazo
Para solicitarla: tasa oficial €220 ≈ $250; ingresos a demostrar desde €2,894/mes ≈ $3,230; resolución: hasta 30 días. No incluye honorarios de abogados ni gestores.
Tasas oficiales€220 ≈ $250
- EUR 220 (≈ $250)Tasa estatal, procedimiento general (decisión en 1 mes); EUR440 (≈ $490) para la tramitación urgente (15 días).
Se demuestra, no se gasta€3,617+/mes ≈ $4,040 · €2,894+/mes ≈ $3,230
- EUR 3,617.1 al mes (≈ $4,040)Al menos 1.5 veces el último salario bruto mensual medio del año natural publicado en la economía nacional (1.5 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)).
- EUR 2,893.68 al mes (≈ $3,230)Al menos 1.2 veces ese salario medio (1.2 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)) para las profesiones de la lista de profesiones de alto valor añadido con escasez.
RenovaciónRenovable
Expedido o modificado por 3 años, o el período del contrato más 3 meses si es más corto.
Residencia permanenteTras 5 años de residencia
Un permiso de residencia permanente está disponible tras 5 años de residencia legal; los titulares de Blue Card con 5 años en la UE, incluidos 2 en Lituania, también pueden cumplir los requisitos.
CiudadaníaTras 10 años de residencia
La naturalización requiere los últimos 10 años de residencia legal e ininterrumpida en Lituania con cualquier documento de residencia (un año cuenta cuando al menos seis meses del mismo se pasaron en Lituania), el derecho de residencia permanente al solicitar, los exámenes de lengua estatal y de Constitución, una fuente legal de ingresos y la renuncia a otra ciudadanía salvo que se pierda automáticamente (Law on Citizenship XI-1196, Arts. 2(18) y 18).
TramitaciónHasta 30 días
Las decisiones sobre trabajo altamente cualificado deben adoptarse en 1 mes desde la solicitud.
Por qué esta vía puede no encajar
Revísalo antes de solicitarla.
- Exige una oferta de empleo de un empleador de Lituania
Qué necesitarás
Quién puede solicitarla5
- El empleo requiere una alta cualificación profesional: un diploma de educación superior.
- Como alternativa, los directivos y especialistas de las TIC acreditan 3 años de experiencia adquirida en los últimos 7 años.
- Como alternativa, los demás solicitantes acreditan 5 años de experiencia profesional equivalente a la educación superior.
- El empleador se compromete a un contrato de al menos 6 meses.
- Los directivos de sociedades necesitan un documento que acredite que la sociedad de acogida o su participante extranjero tuvo unos ingresos anuales de al menos EUR 1,000,000 (≈ $1,120,000) en uno de los últimos 3 ejercicios financieros.
Qué hay que demostrar2
- La retribución es de al menos 1.5 x BDU (EUR 3,617.10 (≈ $4,040)); el BDU es de EUR 2,411.40 (≈ $2,690), el último salario bruto mensual medio del año natural publicado.
- Para las profesiones de la lista de escasez, la retribución es de al menos 1.2 x BDU (EUR 2,893.68 (≈ $3,230)).
Documentos1
- Las profesiones reguladas necesitan prueba del derecho a ejercer.
Pasos1
- El empleador presenta la carta de intermediación a través de MIGRIS.
Después de llegar4
- El permiso se expide por 3 años, o por el período del contrato más 3 meses si el contrato es más corto.
- El titular del permiso puede tomar un segundo empleador manteniendo al empleador principal.
- Cambiar de empleador principal en el primer año de trabajo legal necesita el permiso del Migration Department, resuelto en 14 días.
- Pasado el primer año, basta un aviso en 7 días hábiles para cambiar de empleador principal.
Cuándo pasas a ser residente fiscal
Cómo determina Lituania la residencia fiscal y cómo trata las rentas de fuente extranjera, según sus registros fiscales.
- Estancia con esta vía
Hasta 3 años al principio, renovable
- Residencia fiscal
- Al menos 183 días en período impositivoLa presencia en Lituania, de forma continua o con interrupciones, durante 183 días o más en el período impositivo convierte a la persona en residente permanente.
- Al menos 280 días en dos períodos impositivos sucesivosPresencia de 280 días o más a lo largo de períodos impositivos sucesivos, con al menos 90 días en uno de ellos.
- Rentas de fuente extranjera
Renta mundial, con excepción por convenio
Los residentes permanentes de Lituania tributan por los ingresos de fuentes lituanas y extranjeras: 20% hasta 36 salarios medios, 25% de 36 a 60 salarios medios y 32% por encima de 60 salarios medios (salario medio fijado para las cotizaciones de seguridad social estatal).
Todas las normas fiscales de Lituania Registros fiscales comprobados el
Texto oficial completo
Blue Card para trabajo que requiere alta cualificación: un diploma de educación superior, o para directivos y especialistas de las TIC 3 años de experiencia adquirida en los últimos 7 años, o 5 años de experiencia profesional equivalente a la educación superior. La retribución debe ser al menos 1.5 veces el salario bruto mensual medio, o 1.2 veces para las profesiones de la lista de escasez de profesiones de alto valor añadido. Los directivos de sociedades necesitan un documento que acredite que la sociedad de acogida o su participante extranjero tuvo unos ingresos anuales de al menos EUR1,000,000 (≈ $1,120,000) en uno de los últimos 3 ejercicios financieros. 1 2 3
Qué hay que demostrar y pagar
- Ingresos de al menos EUR 3,617.1 al mes (≈ $4,040) · Al menos 1.5 veces el último salario bruto mensual medio del año natural publicado en la economía nacional (1.5 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)). 1 4 3
- Ingresos de al menos EUR 2,893.68 al mes (≈ $3,230) · Al menos 1.2 veces ese salario medio (1.2 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)) para las profesiones de la lista de profesiones de alto valor añadido con escasez. 1 4 3
- Una tasa de EUR 220 (≈ $250) · Tasa estatal, procedimiento general (decisión en 1 mes); EUR440 (≈ $490) para la tramitación urgente (15 días). 1 5
Requisitos
- El empleo requiere una alta cualificación profesional: un diploma de educación superior. 1 3
- Como alternativa, los directivos y especialistas de las TIC acreditan 3 años de experiencia adquirida en los últimos 7 años. 3
- Como alternativa, los demás solicitantes acreditan 5 años de experiencia profesional equivalente a la educación superior. 3
- El empleador se compromete a un contrato de al menos 6 meses. 3
- Los directivos de sociedades necesitan un documento que acredite que la sociedad de acogida o su participante extranjero tuvo unos ingresos anuales de al menos EUR 1,000,000 (≈ $1,120,000) en uno de los últimos 3 ejercicios financieros. 3
- La retribución es de al menos 1.5 x BDU (EUR 3,617.10 (≈ $4,040)); el BDU es de EUR 2,411.40 (≈ $2,690), el último salario bruto mensual medio del año natural publicado. 1 4 3
- Para las profesiones de la lista de escasez, la retribución es de al menos 1.2 x BDU (EUR 2,893.68 (≈ $3,230)). 1 4 3
- Las profesiones reguladas necesitan prueba del derecho a ejercer. 1 3
- El empleador presenta la carta de intermediación a través de MIGRIS. 1
- El permiso se expide por 3 años, o por el período del contrato más 3 meses si el contrato es más corto. 3
- El titular del permiso puede tomar un segundo empleador manteniendo al empleador principal. 1
- Cambiar de empleador principal en el primer año de trabajo legal necesita el permiso del Migration Department, resuelto en 14 días. 1
- Pasado el primer año, basta un aviso en 7 días hábiles para cambiar de empleador principal. 1
Estancia
- Expedido o modificado por 3 años, o por el período del contrato más 3 meses si el contrato es más corto.
- Primera estancia: hasta 36 meses, según el caso.
- Renovable, con las condiciones vigentes en el momento de la renovación.
Nacionalidad
Nacionales de terceros países.
Trabajo
Trabajo en el puesto cualificado; se permiten empleadores adicionales si se mantiene el empleador principal.
Familia
El cónyuge o pareja registrada, los hijos menores solteros a cargo y los padres mantenidos durante al menos un año pueden solicitar al mismo tiempo y reciben permisos por el mismo período.
Fuentes oficiales
- MIGRIS: Aukštos profesinės kvalifikacijos darbuotojas (EU Blue Card) · Migration Department, Ministry of the Interior (MIGRIS) · comprobado el 2026-10-10
- MIGRIS: Darbas pagal darbo sutartį (work under employment contract) · Migration Department, Ministry of the Interior (MIGRIS) · comprobado el 2026-10-10
- Law on the Legal Status of Aliens No IX-2206, consolidated text valid 2026-07-01 to 2026-10-31 (Lithuanian) · Seimas of the Republic of Lithuania (e-seimas) · comprobado el 2026-10-11
- Changes to the procedure for intermediation letters and applications subject to the foreign worker quota · Migration Department under the Ministry of the Interior · comprobado el 2026-10-12 · publicado el 2026-09-14
- Residence permits · Official migration authority · comprobado el 2026-10-12 · publicado el 2026-10-12
- Law on Citizenship of the Republic of Lithuania No XI-1196, consolidated text from 2024-01-01, Arts. 2, 18 and 19 · Seimas of the Republic of Lithuania (e-seimas) · comprobado el 2026-10-12
Tarjeta azul UE y sus alternativas
| Vía | Dinero exigido | Estancia | Trabajo |
|---|---|---|---|
| Tarjeta azul UE | Exige ingresos desde €2,894 al mes ≈ $3,230 | 3 años, renovable | Sí |
| Trabajo o negocio · 7 países | – | 3 años, renovable | – |
| Permiso de reubicación colectiva | Exige una inversión de €1.4M+ ≈ $1.6M | 3 años | Sí |
| Permiso de inversor en grandes proyectos | Exige una inversión de €20M+ ≈ $22.3M | 3 años | – |
| Traslado intraempresarial | – | 3 años, renovable | – |
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dinero necesito para «Tarjeta azul UE»?
Ingresos de al menos EUR 3,617.1 al mes (≈ $4,040). Al menos 1.5 veces el último salario bruto mensual medio del año natural publicado en la economía nacional (1.5 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)). Ingresos de al menos EUR 2,893.68 al mes (≈ $3,230). Al menos 1.2 veces ese salario medio (1.2 x EUR 2,411.40 (≈ $2,690)) para las profesiones de la lista de profesiones de alto valor añadido con escasez. Una tasa de EUR 220 (≈ $250). Tasa estatal, procedimiento general (decisión en 1 mes); EUR440 (≈ $490) para la tramitación urgente (15 días).
¿Cuánto tiempo puedo quedarme con «Tarjeta azul UE»?
Expedido o modificado por 3 años, o por el período del contrato más 3 meses si el contrato es más corto.
¿Cuánto tarda la tramitación de «Tarjeta azul UE»?
Las decisiones sobre trabajo altamente cualificado deben adoptarse en 1 mes desde la solicitud.
¿Puedo trabajar con «Tarjeta azul UE»?
Sí. Trabajo en el puesto cualificado; se permiten empleadores adicionales si se mantiene el empleador principal.
¿Puedo llevar a mi familia con «Tarjeta azul UE»?
El cónyuge o pareja registrada, los hijos menores solteros a cargo y los padres mantenidos durante al menos un año pueden solicitar al mismo tiempo y reciben permisos por el mismo período.
¿«Tarjeta azul UE» lleva a la residencia permanente en Lituania?
El tiempo con «Tarjeta azul UE» cuenta para la residencia permanente en Lituania, que las normas permiten tras 5 años de residencia. El tiempo con «Tarjeta azul UE» cuenta para la ciudadanía, que las normas permiten tras 10 años de residencia.
¿Cómo tributan los titulares de Tarjeta azul UE en Lituania?
No hay ningún régimen especial en nuestros registros vinculado a Tarjeta azul UE. Se aplican las reglas generales: Los residentes permanentes de Lituania tributan por los ingresos de fuentes lituanas y extranjeras: 20% hasta 36 salarios medios, 25% de 36 a 60 salarios medios y 32% por encima de 60 salarios medios (salario medio fijado para las cotizaciones de seguridad social estatal).
Más en Lituania
Visas de trabajo en otros países
Las cifras ≈ USD son aproximadas: tipos de referencia diarios de ExchangeRate-API, del 12 oct 2026, actualizados cuando se actualiza el sitio.
Pregunta a la IA sobre esta vía AI
Un asistente de IA responde a partir de los registros publicados en esta página y los cita. No puede evaluar tu situación personal. No incluyas datos personales.
Cómo se comprobó
Comprobado el 2026-10-12 con 6 fuentes oficiales. Estado: verificado con las fuentes oficiales.
Cada cifra de esta página procede de la fuente oficial que enlaza. El registro se elaboró a partir de estas fuentes y después se revisó por separado, con especial atención a las fechas de entrada en vigor y a las modificaciones. Cuando una fuente no indica algo, la página lo omite.
- MIGRIS: Aukštos profesinės kvalifikacijos darbuotojas (EU Blue Card) · Migration Department, Ministry of the Interior (MIGRIS) · comprobado el 2026-10-10
- MIGRIS: Darbas pagal darbo sutartį (work under employment contract) · Migration Department, Ministry of the Interior (MIGRIS) · comprobado el 2026-10-10
- Law on the Legal Status of Aliens No IX-2206, consolidated text valid 2026-07-01 to 2026-10-31 (Lithuanian) · Seimas of the Republic of Lithuania (e-seimas) · comprobado el 2026-10-11
- Changes to the procedure for intermediation letters and applications subject to the foreign worker quota · Migration Department under the Ministry of the Interior · comprobado el 2026-10-12
- Residence permits · Official migration authority · comprobado el 2026-10-12
- Law on Citizenship of the Republic of Lithuania No XI-1196, consolidated text from 2024-01-01, Arts. 2, 18 and 19 · Seimas of the Republic of Lithuania (e-seimas) · comprobado el 2026-10-12
Seguimiento desde el 2026-10-10. Los cambios de normas y las correcciones figuran en la página de cambios, y la página de metodología explica cómo se comprueban los datos. ¿Ves algo desactualizado? Escribe a contact@stayglobe.app con un enlace a la fuente oficial.