Tunesien Aufenthaltskarte für Arbeit

Aufenthaltskarte für Ausländer, die in Tunesien bezahlte Arbeit ausüben, ausgestellt auf Grundlage eines vom Arbeitsministerium mit Visum versehenen Arbeitsvertrags oder einer Bescheinigung, die den Vertrag vom Visumerfordernis befreit. ^{1 2}

Anforderungen

• Das Arbeitsministerium befreit Kategorien wie ausländische Arbeitgeber, Manager und Mitgeschäftsführer mit Vollmacht. ^{1 2}
• Es befreit außerdem Arbeitnehmer in Unternehmen nach dem Investitionsgesetz von 2016 oder nach dem Kohlenwasserstoff- oder Bergbaugesetz sowie Experten im Rahmen von Kooperationsabkommen. ^{1 2}
• Andere ausländische Einstellungen benötigen einen Vertrag, der zeigt, dass es keinen tunesischen Gegenpart gibt. ^{1 2}
• Antragstellende sind rechtmäßig nach Tunesien eingereist und beachten die Vorschriften zu Einreise, Aufenthalt und Arbeit. ^{1 2}
• Ein mit Visum versehener Arbeitsvertrag oder eine Bescheinigung über die Nichtunterwerfung unter das Visumerfordernis für Arbeitsverträge wird eingereicht. ^{1 2}
• Im JORT veröffentlichte Gesellschaftssatzung wird eingereicht. ^{1 2}
• Ein Unterkunftsnachweis wird eingereicht. ^{1 2}
• Ein gültiger Pass, vier Fotos und das Antragsformular für die Visum-Aufenthaltskarte werden eingereicht. ^{1 2}
• Der Antrag wird beim Sicherheitsbereich der nationalen Sicherheit gestellt. ^{1 2}
• Die Bearbeitung dauert bei einer vollständigen Akte höchstens einen Monat. ^{1 2}

Arbeit

Bezahlte Arbeit für den im Vertrag genannten Arbeitgeber.

Familie

Ehepartner eines tunesischen Staatsangehörigen ist eine gesonderte Grundlage für dieselbe Karte (Heiratsurkunde und, wenn der Ehepartner Arbeitnehmer ist, ein mit Visum versehener Arbeitsvertrag).

Geprüft am 2026-10-10

Amtliche Quellen

1. Octroi de la carte de séjour pour Etrangers · Ministry of the Interior, Tunisia (e-Interieur) · geprüft am 2026-10-12
2. Emploi des étrangers en Tunisie · Ministry of Vocational Training and Employment, Tunisia · geprüft am 2026-10-10